Toepassing

De CheckPoint 360°™ is een feedbackinstrument dat gericht is op het meten van leiderschapsvaardigheden en gedragsvoorkeuren. Deze test kan worden gebruikt om de effectiviteit van managers en leidinggevenden te beoordelen, met input van directe collega's, leidinggevenden en medewerkers. Het onderzoekt belangrijke competenties zoals communicatie, leiderschap en taakbeheer, waardoor het geschikt is voor HR-professionals en coaches binnen organisaties.

Betrouwbaarheid en validiteit

De CheckPoint 360°™ is uitgebreid getest op betrouwbaarheid en consistentie in de metingen van leiderschapscompetenties. Daarnaast ondergaat de test regelmatig validatieprocessen om ervoor te zorgen dat de juiste vaardigheden worden gemeten en dat het goed presteert vergeleken met andere instrumenten.

Gebruiksadvies

De CheckPoint 360°™ is ontworpen om organisaties te ondersteunen bij het objectief beoordelen van leiderschapsvaardigheden. Wij adviseren om de testresultaten te gebruiken bij het ontwikkelen van persoonlijke ontwikkelingsplannen en het verbeteren van managementvaardigheden. Dit leidt tot betere prestaties van managers en verhoogt de effectiviteit van teams.

Kenmerken

  • Duur: Ongeveer 15 minuten per deelnemer, met directe verwerking van de resultaten.
  • Talen: Beschikbaar in het Engels.

Rapportage

De testresultaten bieden een reeks rapporten voor managers en HR-professionals, zoals feedbackrapporten, vergelijkingsrapporten en overzichten. Deze rapporten helpen bij het verbeteren van leiderschapsvaardigheden en bieden gerichte aanbevelingen voor coaching en ontwikkeling.

Overig

  • Gebruik van notities: Deelnemers mogen tijdens de test notities maken.
  • Waarheidsgetrouwheid: Een algoritme meet de consistentie en eerlijkheid van de antwoorden.
  • Webcam niet vereist: Er is geen webcam nodig om de test af te leggen.
  • Testomstandigheden: We raden aan de test af te leggen in een rustige omgeving, wanneer de deelnemer uitgerust is.

Professional Assessment Center (PAC)

Voor het afnemen van de CheckPoint 360°™ is toegang tot het Professional Assessment Center (PAC) vereist. Binnen dit platform kunnen HR-professionals kandidaten uitnodigen voor de test en de resultaten beheren in een beveiligde omgeving. Tot drie medewerkers kunnen toegang krijgen tot het PAC, met een eigen account.

Voor het gebruik van het PAC-testcentrum gelden jaarlijkse kosten. Vraag een offerte aan voor de actuele tarieven. We richten het testcentrum samen met je in en bieden training om je vertrouwd te maken met het systeem.

Ondersteuning vanuit Profiles International

Wij bieden volledige ondersteuning gedurende het hele proces, van het opzetten van het systeem tot aan de uitvoering van de tests. Ook helpen we je met het interpreteren en toepassen van de testresultaten. Voor technische, praktische of inhoudelijke vragen staan we altijd klaar om je te assisteren. Ben je geïnteresseerd in een uitgebreide training of wil je een certificeringstraject volgen? Dat behoort ook tot de mogelijkheden!